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導語
轟隆隆……轟隆隆……，閃電劃破夜空，雷聲震天，大雨從天空傾瀉而下，打破了廠區的寧靜。剛值完班回到辦公室的李超永，全然不顧暴雨擊打的風險，自發搶險救災。為解決廠區排水問題，他不顧自身危險，在暴雨滂沱中，幾乎全身伏于窨井蓋上，急打孔、快排水。雨水浸透衣服，鞋內灌滿泥沙，由他及上百名員工自發組成的“搶險先鋒隊”，筑起鋼鐵長城，通宵抗擊洪災?！拔沂堑V山人，遇到這種情況我會盡全力保護公司財產，把損失降到*低，每個礦山人都會這樣做的?！本ＡΡM依然言辭堅定。這一幕發生在去年7月20日深夜，礦山人防汛救災的場景，感人至深，歷歷在目，展現出礦山人的責任與擔當。

李超永所在的公司智能產業園電氣三車間，由于提前做好了一系列應急保護措施，車間物資“零損失”，堪稱“安全模范班組”。急難險重面前，有的人難堪重負，有的人鐵肩擔責。無疑，李超永屬于后者。

埋頭專心做事，總能事半功倍
“認準一件事，就必須全力以赴。從管理車間開始，自己建立了一套臺賬，從技術協議中分析問題，反復研究判斷，直到得出*佳解決方案，確保全過程安全生產。”從車間生產的**臺（套）起重機電氣配件，到被市場和客戶認可的成千上萬件各類型起重機配套件產品，他如數家珍，難掩自豪。對工作過于專注，常常會走些“回頭路”。由于白天工作繁忙，他經常會在凌晨時分，對著“工作系統”，回看技術協議、查配置、看合同等，發現問題，及時解決，這個不同尋常的行為習慣，用他的話叫“不讓問題過夜”。這個習慣，也影響著車間的工友們。無論遇到多少急難任務，總會**時間找到問題根源。今日事，今日畢。

功夫用在日常，安全常掛心中
“安全生產月”活動開展以來，“遵守安全生產法，當好**責任人”的思想已經滲透到公司上下每一名員工的心中。針對車間安全，他們班組經常開會討論如何把安全做到“萬無一失”，并及時落到實處。比如在墻上打一個掛鉤，一個電氣箱配一個掛鉤，把插座都掛起來。這看似簡單的改進，卻能有效消除安全隱患，否則，插座一旦進水，危險隨時出現?！八须姎庀?，我們又增加了漏電保護器。該做的防護都做到，加大安全管理?！笔聼o巨細，每天的**工作之一就是嚴查安全隱患，確保整個生產過程安全“零事故”。

現場管理到位，成為“參觀示范點”
在李超永車間，“一臺智能化起重機”映入眼簾，在光潔地面的映襯下，儼然一道靚麗的風景線。由于該起重機具備“AI智能大腦”，堪稱智慧擔當，成為公司智能產業園的“參觀示范點”。這一亮點工程，當然與整個車間的現場管理密不可分。“效率和安全始于管理，根據實際生產流程，做好確定零部件存放區域，分類擺放整齊，做到誰管理誰負責，絕不能占用通道；車間場地必須保持清潔整齊，每天下班前清理場地，打掃衛生；裝配工作臺面隨時清掃、保持清潔整齊，附近不得有雜物及灰塵。”不留死角，不容隱患，及時處理生產中的異常情況，確保整個車間安全有序運行。

人人都是車間主人，人人都是“**責任人”
對于稱他是“車間**責任人”，他給出了這樣的答案：我們每一個人都是車間的主人，都要對車間負責。只有人人都是責任人，那人人都能擔重任，人人都能做得更好。他們班組還有個長期養成的習慣：行為影響比強制要求更有效。他們的微信交流群永遠“活躍”，誰發現了質量問題，誰找出了安全隱患，誰犯了工作失誤，誰生活上有了困難等等，“有問題，就能解決”成為他們**率做事的法寶，也成為其他車間班組學習的榜樣。

不騖于虛聲，增強班組凝聚力
做實事，做好事，空話萬句等于零。他們班組始終信奉一條鐵律：要日常做防范，不要犯“狼來了”的錯誤，事事多用心，處處多留心，安全**位。工作上有沖突，并不是矛盾，誰有更好的建議和做法，都可以提出來，做就做更好。“作為車間主任，我就是車間所有人的‘勤務員’，為大家做好后勤，真正為公司制造產值的，還是辛苦在一線的你們。”他像家長一樣，工作上千叮嚀，生活上萬囑咐。每逢惡劣天氣，微信工作群里經常出現這樣的叮囑：遲到可以，但不要忽略安全，互相落實下班后到沒到家，確保安全。班組的凝聚力體現在工作日常和生活的一點一滴，這也是班組從當初的8人，到成為目前40余人“大班組”的根由所在。
“從組裝、接線、試車、裝配到整個司機室制作完成，聯合質保部等相關部門，共同做一個過程檢，實現全流程質量管控?！闭劶敖诠ぷ饔媱?，他言語堅定，自信滿滿。在他身上，總能看到樂觀向上，他的談笑風生，讓人絲毫感覺不到他半點辛苦。一陣鈴聲響起，李超永接到“班組開會”的電話，他在工作群發了條語音，與小編握手告別，再一次前往請纓……